L’ emanazione del decreto legge n. 69 / 2013 ha apportato delle modifiche e rimodulato il tributo che ogni anno deve essere conferito allo Stato dai proprietari di imbarcazioni e di navi. Si tratta della cosiddetta tassa annuale sulle unità da diporto, che d’ ora in avanti si pagherà quindi secondo diverse modalità.
Redazione
Chi deve pagare la tassa annuale sulle unità da diporto
Che cos’è la tassa annuale sulle unità da diporto
Tra le numerose tasse di cui l’ Agenzia delle Entrate richiede il pagamento vi è anche la tassa annuale sulle unità da diporto. La tassa annuale sulle unità da diporto è infatti la tassa che, a partire dal 1 maggio del 2012, sono tenute a pagare tutte le imbarcazioni e le navi che hanno una lunghezza superiore ai 10 metri.
Carta di credito prepagata
La carta di credito prepagata è una carta acquistabile a priori, che ha un credito a scalare e che non bisogna di alcun collegamento ad un conto corrente.
Il sistema di funzionamento delle carte di credito prepagate, che solitamente sono appartenenti al circuito Visa Electron, le avvicina alle più note carte telefoniche. A ben vedere, le carte prepagate sono esattamente una derivazione delle vecchie schede telefoniche.
Tipologie
Le carte prepagate si dividono in due tipologie:
– carte prepagate ricaricabili: consentono di ripristinare anche via web l’importo una volta esaurito;
– carte prepagate “usa e getta”: sono usabili unicamente sino all’esaurimento della somma disponibile.
I costi di ogni carta prepagata sono prestabiliti dalla società che le eroga, ma alcune di esse possono essere utilizzate unicamente nei negozi virtuali convenzionati.
In sostanza, la carta prepagata è uno strumento capace di offrire notevoli vantaggi all’utente che ha specifiche esigenze, prime fra tutte, quella di mantenere l’anonimato dell’acquisto, il non possedere un conto corrente e la possibilità di controllare le proprie spese ricaricando la carta dell’importo desiderato.
Il consumatore che effettua acquisti mediante l’utilizzo di una carta di credito prepagata resta anonimo, non essendo più obbligato a dare il proprio numero di carta di credito. Ciò fa si che egli possa evitare un qualsiasi legame (diretto o meno) con il proprio conto corrente. La carta prepagata è dunque un mezzo sicuro e pratico al fine di perfezionare acquisti sul web, ed è prorpio in relazione a tale utilizzo che la prepagata ha ottenuto un enorme successo.
Che cos’è la tassa annuale sulle unità da diporto
Che cos’è la tassa annuale sulle unità da diporto
Tra le numerose tasse di cui il Fisco richiede il versamento vi è anche la tassa annuale sulle unità da diporto. La tassa annuale sulle unità da diporto è la tassa che, a partire dal 1 maggio del 2012, sono tenute a pagare tutte le imbarcazioni e le navi con una lunghezza superiore ai 10 metri.
Assunzioni Sky
Sky Italia propone numerose offerte di lavoro e stage per un impiego nel settore televisivo. Ecco quali sono quelle disponibili in questo periodo per coloro i quali sono interessati:
STAGE ADVERTISING MARKETING, Milano
STAGE PAY PER VIEW E CANALI OPZIONALI
La ricerca è rivolta a diplomati o laureati in materie economiche o Statistica, a seconda del ruolo, con ottima conoscenza della lingua inglese e del Pacchetto office, in particolar modo di Excel e Power Point.
STAGE ASSISTANT DEPARTMENT
I candidati ideali sono laureati in materie umanistiche o in Scienze della Comunicazione da non più di un anno, con ottima conoscenza della lingua inglese.
STAGE DIREZIONE LEGALE
I tirocinanti sono laureati in Giurisprudenza da non oltre 12 mesi, dotati di buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Word e Power Point, e ottima conoscenza della lingua inglese.
CONTENT PROTECTION – DRM SENIOR ENGINEER, Roma
Si selezionano laureati, preferibilmente in materie scientifiche, con esperienza di almeno 2 anni in ambito sistemi di protezione contenuti DRM (Digital Right Management), in particolare su prodotto Microsoft Playready, con buona conoscenza della lingua inglese.
EDITORIAL MANAGER, Milano
Richiesta precedente esperienza di almeno 5 anni nella programmazione televisiva o nella gestione editoriale di un Canale, ottima conoscenza della lingua inglese e del Pacchetto Office.
EDITORIAL SPECIALIST, Milano
Offerta rivolta a candidati con precedente esperienza, ottima conoscenza della lingua inglese, del Pacchetto Office e del sistema IBMS.
STAGE LEGAL AFFAIRS
Le risorse ricercate sono laureati in Giurisprudenza, preferibilmente con esperienza presso uno studio legale o l’ufficio legale di un’azienda, in possesso di buona conoscenza del Pacchetto Office e della lingua inglese.
STAGE CONSUMER TECHNOLOGY
Tra i requisiti laurea preferibilmente in Informatica o Ingegneria con indirizzo Telecomunicazioni, o titolo equivalente, e buona conoscenza della lingua inglese.
STAGE ASSET ACCOUNTING, Milano
Si ricercano laureati in materie economiche da non oltre un anno, con ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare di Excel e Access, e buona conoscenza della lingua inglese. Gradita la conoscenza del sistema SAP.
TOC OPERATOR, Milano, Roma
La selezione è riservata a diplomati o laureati in materie tecnico scientifiche, disponibili a lavorare su turni diurni, notturni e festivi, dal lunedì alla domenica, con conoscenza della lingua inglese.
Sky cerca anche, in tutta Italia, Venditori disponibili a spostamenti nelle zone di riferimento e a lavorare nei week end, e Sales Agent Business con partita IVA e automuniti.
Come candidarsi
Coloro i quali sono interessati a lavorare in Sky Italia e alle future assunzioni possono inviare il curriculum vitae, con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.L.196/2003, a mezzo posta a Gruppo Sky – via Monte Penice, 7 – 20138 Milano, all’attenzione della Direzione del Personale, o visitare la pagina lavora con noi dell’emittente televisiva, e rispondere agli annunci attivi attraverso l’apposito form online.
Assunzioni Finmeccanica per diplomati e laureati under 30
Numerose le offerte di lavoro proposte da Finmeccanica per l’anno 2013-2014. Il gigante italiano che opera nelle tecnologie per la difesa e l’aerospazio ha fatto sapere di aver avviato una massiccia campagna di recruiting per la copertura di ben 1500 posti di lavoro.
Il progetto prende il nome di “1000 giovani per Finmeccanica” e punta a combattere la disoccupazione giovanile in Italia avviando una campagna di recruiting per diplomati e laureati under 30, specializzati in materie tecnico – scientifiche. Le nuove assunzioni Finmeccanica, infatti, contempleranno l’inserimento di ben 1500 giovani in altrettanti posti di lavoro, per svolgere attività ad elevato contenuto tecnologico e industriale presso le principali aziende del gruppo che operano sul territorio nazionale.
Finmeccanica pone notoriamente grande attenzione alle persone, guardando ai talenti che possano contribuire al percorso di costante innovazione e ricerca scientifica intrapreso dall’azienda. Lavorare in Finmeccanica vuol dire non soltanto entrare a far parte di un team efficiente e specializzato in un contesto che offre concrete possibilità di crescita professionale, ma anche vivere in una realtà attenta al rispetto del territorio e ad operare scelte ecosostenibili.
Requisiti per la candidatura
I requisiti per candidarsi sono:
– avere meno di 30 anni di età;
– essere in possesso di diploma oppure laurea in discipline tecnico – scientifiche;
PROFILI
Le figure professionali ad oggi maggiormente ricercati dalle Società del Gruppo Finmeccanica riguardano:
– Area Ingegneria e Progettazione: Progettista Hardware, Progettista Software, Systems Engineer, Test Engineer, ecc.
– Area Produzione e Gestione Supply Chain: Production Planner, Addetto al Montaggio, Operatore Macchine Utensili, Operatore Installazione e Assistenza Tecnica, Material Planner & Controller, ecc.
Sono ricercati inoltre i profili per le aree:
– Area Sviluppo Business e Vendite: Proposal Manager, Sales Manager, ecc.
– Area Gestione Progetti: Project Manager, ecc.
SELEZIONE
Il processo si articolerà in tre fasi:
– Pre-screening dei cv pervenuti
– Assessment on line: i candidati scelti saranno invitati via e-mail a partecipare a test on line per delinearne i profili psicoattitudinali;
– Colloquio finale ed inserimento: chi supera le prime due fasi, viene convocato per i colloqui.
COME CANDIDARSI
Gli interessati alle assunzioni Finmeccanica e ai posti di lavoro disponibili possono visitare la pagina lavora con noi del gruppo, dalla quale è possibile raggiungere la pagina 1000 giovani dove registrare il curriculum vitae attraverso l’apposito form. Finmeccanica ha infatti creato proprio una sezione dedicata al progetto “1000 giovani per Finmeccanica”, sulla quale è possibile prendere visione di tutte le informazioni relative all’iniziativa. Le candidature devono essere presentate entro il 31 Ottobre 2013.
Gli effetti del blocco degli stipendi dei dipendenti pubblici
All’ incirca una settimana fa il Consiglio dei Ministri ha approvato il provvedimento che, sulla base di nuovi tagli alla spesa pubblica, impone il blocco degli stipendi di tutti i dipendenti statali per i prossimi anni, fino a tutto il 2014. Per questi lavoratori, quindi, non ci saranno né rinnovi contrattuali, né scatti di anzianità a breve.
In calo le assunzioni di giovani sotto i 30 anni
Il mondo dei giovani sembra essere destinato ad allontanarsi ancora di più da quello del lavoro. E’ questo, infatti, che prevedono i dati di una indagine realizzata da Unioncamere in collaborazione con il Ministero del Lavoro, secondo i quali nei prossimi mesi del 2013 il numero degli occupati italiani con una età inferiore ai 30 anni sarà destinato a calare ancora.
Scoperti dalla Guardia di Finanza 5 mila evasori totali
E’ positivo per il Fisco italiano il bilancio dei controlli effettuati dagli uomini della Guardia di Finanza nei primi otto mesi del 2013. Le indagini hanno infatti portato alla luce numerosi situazioni di irregolarità, con il conseguente recupero di risorse e contributi sottratti o evasi allo Stato.
Guida allo Spesometro 2013 – Cosa e come comunicare
Con il provvedimento del 2 agosto l’Agenzia delle Entrate ha chiarito le modalità di comunicazione e i termini per lo Spesometro 2013, dopo le modifiche apportate con i Decreto del Fare e gli altri provvedimenti in materia di evasione fiscale.
Una precedente comunicazione ha fissato le nuove scadenze dopo la proroga: per le comunicazioni relative al 2012 le scadenze sono fissate al 12 novembre 2013 per i soggetti che effettuano la liquidazione mensile ai fini IVA e al 21 novembre per i soggetti che la effettuano trimestralmente.
Per le operazioni effettuate durante il 2013, le scadenze della comunicazione sono fissate, rispettivamente, al 10 aprile 2014 e al 20 aprile 2014.
Ricordiamo che lo Spesometro è lo strumento del quale si è dotato il Governo per tracciare e monitorare le operazioni finanziarie rilevanti ai fini Iva effettuate da professionisti e società tramite bancomat e carte di credito.
Quali operazioni si devono comunicare nello Spesometro?
Le operazioni oggetto dello Spesometro sono:
cessioni di beni e prestazioni di servizi rese e ricevute sottoposte ad obbligo di fatturazione;
cessioni di beni e prestazioni di servizi rese e ricevute non sottoposte ad obbligo di fatturazione se l’importo unitario è pari o superiore a € 3.600 al lordo dell’IVA;
operazioni in contanti di importo pari o superiore a € 1.000 eseguite nel settore turistico dai soggetti indicati agli articoli 22 e 74-ter del D.P.R. n. 633 del 1972 nei confronti di persone con cittadinanza extra Ue residenti all’estero.
Le operazioni che non devono essere comunicate nello Spesometro
Non sono soggette ad obbligo di comunicazione nello Spesometro:
importazioni;
esportazioni (art. 8, comma 1, lettere a) e b) del DPR n. 633/1972);
operazioni intracomunitarie;
operazioni che costituiscono oggetto di comunicazione all’Anagrafe tributaria;
operazioni di importo pari o superiore a € 3.600, effettuate nei confronti di contribuenti non soggetti ad IVA, non documentate da fattura quando il pagamento è avvenuto mediante carte di credito, di debito o prepagate.
Le modalità di comunicazione dello Spesometro
La comunicazione dei dati relativi allo Spesometro 2013 si potrà effettuare in due modi: la comunicazione analitica e la comunicazione aggregata indifferentemente, con esclusione delle operazioni di acquisto da operatori economici sammarinesi, di beni e servizi nel turismo e delle operazioni finanziarie da e verso produttori agricoli, per le quali è prevista solo la comunicazione analitica.
Spesometro 2013 – Come si fa la comunicazione analitica dei dati
Chi sceglie di comunicare i dati relativi allo Spesometro 2013 in forma analitica, dovrà avere cura di indicare:
anno di riferimento;
partita IVA o C.F. del cedente o prestatore e del cessionario o committente;
data del documento;
corrispettivo al netto dell’IVA e l’imposta;
data di registrazione per le fatture attive(solo per i soggetti obbligati alla registrazione delle fatture emesse);
data di registrazione;
eventuale specificazione di operazioni non imponibili o esenti e la data del documento (fatture passive);
numero del documento;
ammontare complessivo imponibile delle operazioni;
ammontare complessivo dell’imposta (semplificazione delle scritture contabili);
Spesometro 2013 – Come si fa la comunicazione aggregata dei dati
Chi si avvale della seconda modalità di comunicazione, deve indicare:
partita IVA o il C.F.;
numero delle operazioni aggregate;
importo totale delle operazioni imponibili, non imponibili ed esenti;
importo totale delle operazioni fuori campo IVA;
importo totale delle operazioni con IVA non esposta in fattura;
importo totale delle note di variazione;
imposta totale sulle operazioni imponibili;
imposta totale relativa alle note di variazione.
Come si fa la comunicazione dei dati per lo Spesometro?
La comunicazione dei dati relativi allo Spesometro 2013 deve essere fatta come definito nel provvedimento dell’Agenzia delle Entrate 2013/94908.
Il documento deve poi essere inoltrato telematicamente all’Agenzia delle Entrate previa iscrizione da effettuarsi sul sito dell’Agenzia.
Guida allo Spesometro 2013
Come e cosa si deve comunicare