Zara cerca Allievi vice responsabili di negozio

 Se non avete ancora maturato nessuna esperienza lavorativa e la moda è la vostra passione, non perdete l’interessante offerta di formazione / lavoro offerta da Zara.

Il brand di abbigliamento, infatti, ha aperto le selezioni per i futuri Allievi vice responsabili di negozio, attive per gli store presenti in VenetoLombardiaEmilia Romagna e Piemonte.

Zara offre un percorso formativo di 12 mesi finalizzato alla preparazione di personale che abbia poi un ruolo di responsabilità all’interno dell’organico dei negozi, attraverso un percorso che si svolgerà sia in aula che sul campo.

I candidati che supereranno positivamente il corso formativo saranno assunti con contratto di lavoro nel ruolo di vice responsabile.

I requisiti per partecipare alle selezioni di Zara sono il possesso di un titolo universitario, valido anche il titolo triennale, e la disponibilità full time. Come anticipato, non è richiesta nessuna esperienza lavorativa pregressa.

Saranno valutate positivamente qualità quali la dinamicità e la flessibilità, la propensione al contatto con il pubblico e la capacità di lavorare per obiettivi.

Per candidarsi ai corsi di formazione di Zara finalizzati all’assunzione nei negozi nel ruolo di Vice responsabili consultare la pagina offerte del sito del gruppo.

Saipem assume in Italia

 Nuove assunzioni in Italia per Saipem, società che fa parte del Gruppo Eni.

Saipem è leader nel settore della fornitura di servizi di ingegneria, di procurement, di project management e di costruzione, e, al momento, è alla ricerca di diversi profili professionali che saranno inseriti nelle sedi italiane del gruppo.

Requisito comune a tutte le offerte di lavoro è l’ottima conoscenza della lingua inglese. Vediamole nello specifico.

Static Equipment Engineer, Fano

– Welding Supervisor, Italia

– Loss Prevention Engineer, Fermo

– Process Engineer, Italia

– Fabrication Methods Engineer, Italia

– Project Field Engineer, Italia

Field Electrical Supervisor, Italia

– Prefabrication Supervisor, Italia

– Assembly Superintendent, Italia

– Fabrication Product Manager, Italia

– Fabrication Project Manager, Italia

– Civil Works & Building Superintendent, Italia

– Quality Control Coordinator, Roma, Vibo Valentia

– Project Quality Manager, Nord Italia

– Project Hse Engineer, Italia

– Planning Engineer, Taranto e Priolo (Siracusa)

– Welding Engineer, Italia

– Fabrication Supervisor, Italia

– Shipping & Customs Officer / Transport Design, Italia

– Project Management Engineer, Italia ed estero

– Construction Manager, Italia ed estero

– Material Selection Engineer, Italia

– Offshore Method Engineer Expert, Italia

– Subsea Mechanical & Structural Lead, Italia

– Offshore Structural Engineer Expert, Italia

– Buyer per acquisti di Materiali o Investimenti, Italia ed estero.

Per tutte le informazioni relative ai requisiti richiesti e per l’invio della propria candidatura ad una delle tante offerte di lavoro attive per Saipem consultare la pagina carriere del sito del gruppo.

Lavorare da NAU

 NAU è una marca di occhiali -da vista, da sole, lenti a contatto e tutto ciò che ha a che fare con il mondo dell’ottica- che ha come caratteristica distintiva l’ottimo rapporto qualità prezzo dei suoi prodotti. Valore aggiunto dell’offerta Nau è la garanzia Soddisfatti o Rimborsati che l’azienda applica a tutti i suoi prodotti.

Inoltre, il brand rinnova la sua offerta di modelli una volta al mese e nei suoi store è anche possibile sottoporsi al controllo della vista e usufruire di altri servizi come l’assistenza tecnica.

Al momento NAU è alla ricerca di due diversi tipi di figure professionali da inserire nell’organico dei suoi store, sia in quelli già attivi che in quelli di prossima apertura su tutto il territorio italiano, commessi e ottici. Vediamo le offerte nello specifico.

1. Ottici

Richiesti per i negozi di nuova apertura in Veneto, Lombardia, Liguria, Lazio, Bassano del Grappa, Varese e negli sore già operativi di Roma, Gravellona Toce (VB), Livorno, Bologna

2. Commessi / Addetti alle vendite

La richiesta è per i negozi in apertura di Bassano del Grappa e Varese e per gli store operativi di Verona e Savona.

Per maggiori informazioni sui requisiti richiesti e le modalità di invio della candidatura si rimanda alla pagina Lavora con noi del sito dell’Azienda.

Assunzioni Virgin Active in tutta Italia

 Tantissimi posti di lavoro disponibili da Virgin Active. Il gruppo di Richard Branson, operativo fin dal 1999, che propone un alto standard di offerte per lo sport e il benessere della persona, è alla ricerca di tanti e differenziati profili professionali da inserire nel proprio organico.

Le offerte di lavoro sono attive nei centri Virgin Active di tutta Italia. Vediamole nel dettaglio.

Nutrizionisti per Milano, Roma, Napoli e Reggio Emilia

Psicologi per Roma e Napoli

Senior Acconutant per Corsico (MI)

Consulente di vendita per tutta Italia

Responsabile Corsi Fitness per Perugia

Responsabile Operatività per Perugia

Stage Assistente Area Fitness per Roma, Brescia e Italia in genere

Istruttore Corsi Musicali per Venezia Mestre e Italia in genere

Receptionist per Roma

Responsabile Centro Fitness per Torino

Assistente Area Fitness per Brescia

Assistente Alla Manutenzione per Milano

Estetista per tutta Italia

Personal Trainer per tutta Italia

Per tutte le informazione relative ai requisiti richiesti per la candidatura ad una delle posizioni di lavoro di Vitgin Active, le mansioni da svolgere e le retribuzioni previste, così come per l’invio della propria candidatura consultare il sito del gruppo alla pagina lavora con noi.

Crocs assume in tutta Italia

 Crocs Inc. è una giovanissima società -la sua nascita risale al 2002- creata da Lyndon Hanson, Scott Seamans, e George Boedecker che nel giro di un solo decennio è riuscita a diventare leader mondiale nel settore delle scarpe casual per uomo, donna e bambino.

La sua produzione si compone di oltre 200 modelli che hanno venduto oltre 200 milioni di paia in tutto il mondo.

Al momento l’azienda, che esporta e vende le sue scarpe in più di 90 paesi nel mondo, è alla ricerca di diverse figure professionali da inserire nell’organico dei punti vendita di Lazio, Emilia Romagna e Campania.

Di seguito il dettaglio delle posizioni aperte e le sedi di lavoro

Assistenti alle vendite per Castel Romano (RM), Castel San Pietro Terme (BO), Marcianise (CE)

Assistente Direttore di Negozio per Castel Romano (RM), Castel San Pietro Terme (BO), Marcianise (CE)

Direttore di Negozio per Castel San Pietro Terme (BO), Marcianise (CE)

Retail Cluster Manager per Roma

Team Leader per Castel Romano (RM), Castel San Pietro Terme (BO), Marcianise (CE)

Ulteriori dettagli sulle posizioni aperte e per l’invio della propria candidatura si rimanda alla pagina carriere del sito del gruppo Crocs.

ADR – Aeroporti di Roma cerca autisti soccorritori

 ADR – Aeroporti di Roma gestisce i due principali scali aeroportuali romani, l’aeroporto di Ciampino e l’aeroporto di Fiumicino. Nata nel 1974 l’azienda è la concessionaria esclusiva della gestione del traffico aereo della capitale.

Al momento l’azienda è alla ricerca di Autisti soccorritori, una figura molto importante che verrà impiegata nella struttura “Medicina del Lavoro e Pronto Soccorso”. Il loro compito è di condurre i mezzi di primo soccorso e di supportare le attività dell’equipe medica.

Per potersi candidare all’offerta di lavoro come Autista Soccorritore della ADR – Aeroporti di Roma è necessario avere i seguenti requisiti:

1. età compresa tra 21 e 35 anni;
2. possesso del diploma di scuola media superiore;
3. possesso della Patente di Categoria C;
4. conoscenza, anche minima, della Lingua Inglese;
5. possesso dell’attestato dei corsi BLSD.

Ai candidati è offerta contratto di lavoro a tempo determinato e full time, con turnazione h24 e nei festivi.

Chi volesse candidarsi alle selezioni per Autista Soccorritore presso ADR può visitare la pagina posizioni aperte del sito del gruppo, dove è possibile trovare tutte le informazioni relative al’offerta e anche il form per l’invio del curriculum vitae.

Lavoro stagionale con Bluserena

 Bluserena Villaggi 4 Stelle è una nota catena di hotel, villaggi turistici e resort nata nel 1985 e presente in Abruzzo, Calabria, Puglia, Sardegna, Sicilia e Piemonte. La sua offerta comprende un totale di 3200 stanze e 8 tra villaggi, resort e centri congresso, che impiegano 2000 collaboratori i quali sono necessari ad accogliere un flusso di circa 800mila ospiti ogni anno.

Per la prossima stagione estiva Bluserena è alla ricerca di numerose figure professionali da inserire nelle diverse strutture alberghiere, vediamole nel dettaglio.

Primi e secondi chef. Richiesta età compresa tra 35 e 50 anni e esperienza pregressa nel ruolo, possibilmente in strutture alberghiere di grandi dimensioni.

Primi pasticceri. Richiesta età compresa tra 22 e 45 anni ed esperienza nel ruolo.

Cuochi capi partita. Si richiede età compresa tra 22 e 35 anni ed esperienza nel ruolo.

Addetti alla manutenzione 

Macellai. Età massima 50 anni e esperienza nel ruolo.

Inoltre, Bluserena è alla ricerca anche di:

Responsabile Ufficio Marketing e Comunicazione
Direttore Sviluppo Estero
1Programmatore API Google Analytics, esperto SEM / SEO

che saranno assunti presso la sede centrale a Montesilvano, in provincia di Pescara.

Per le candidature ad una delle posizioni aperte o se si vuole inviare una candidatura spontanea, consultare la pagina lavora con noi del sito del gruppo.

Stage retribuiti da Unilever

 Unilever è una grande azienda specializzata nella distribuzione di prodotti di largo consumo. E’ una multinazionale che nasce nel 1930 dalla fusione di due grandi realtà: la Lever Brothers, società inglese, e la Margarin Unie, questa, invece, olandese.

Grazie a questa fusione la Unilever ha potuto allargare gli orizzonti del suo business e il bacino di clienti, riuscendo, in breve tempo, a diventare leader nel settore dell’alimentazione, bevande, prodotti per l’igiene e della casa, per la salute e la cura della persona. Al momento i suoi prodotti sono presenti in ben 170 paesi del mondo.

In questo periodo la Unilever sta cercando dei giovani laureati da inserire nel proprio organico con un iniziale contratto di stage, per il quale, come previsto dalle ultime normative sul lavoro, è prevista una retribuzione, come Junior in Store Account.

Gli stage offerti da Unilever hanno la durata di sei mesi e si svolgeranno presso le sedi dell’azienda nelle seguenti regioni: Emilia Romagna, Friuli Venezia Giulia, Lombardia, Piemonte, Marche, Veneto, Liguria, Trentino Alto Adige, Lazio e Campania.

Per poter partecipare alle selezioni per Unilever è necessario possedere un diploma di laurea, preferibilmente ad indirizzo economico-umanistiche e buona conoscenza della lingua inglese.

Per candidarsi alle selezioni visitare la pagina lavora con noi del sito del gruppo.

Lavoro stagionale con Cooperativa Doc

 Cooperativa Doc è una cooperativa sociale attiva dal 1988 che recentemente è stata anche certificata in base alla normativa europea UNI EN ISO 9001:2000 per l’erogazione di servizi educativi e di animazione per i giovani nei periodi delle vacanze.

Per la prossima stagione estiva Cooperativa Doc sta cercando 100 nuove risorse per l’organizzazione delle varie attività in programma, sia per quanto riguarda il personale amministrativo, il personale per la gestione dei servizi alberghieri e di ristorazione e il personale medico.

Per ogni tipologia di attività sono previste delle giornate di recruiting dedicate. Vediamole nel dettaglio.

1. Personale educativo (animatori socio-educativi; madrelingua inglese e russa; educatori per minori disabili; Istruttori sportivi e assistenti bagnanti).

Torino: 26 marzo 2013
Napoli: 15 marzo 2013
Bari: 16 marzo 2013
Milano: 3 aprile 2013
Palermo: 13 aprile 2013
Cagliari: 12 maggio 2013
Roma: 11 maggio 2013

2. Personale di segreteria

Torino: 7 maggio 2013

3. Personale ausiliario per servizi alberghieri e di ristorazione

Napoli: 15 marzo 2013
Milano: 3 aprile 2013
Bari: 16 marzo 2013
Palermo: 13 aprile 2013
Torino: 7 maggio 2013
Cagliari: 12 maggio 2013
Roma: 11 maggio 2013

Per candidarsi ad una delle posizioni aperte da Cooperativa Doc e avere così la possibilità di partecipare alle giornate di reclutamento visitare la pagina lavora con noi della società.

Lavoro stagionale in Danimarca

 Non sempre si ha a disposizione un budget per una bella vacanza, ma non per questo le possibilità di farla sono totalmente precluse. Soprattutto se vi piace stare in mezzo alla natura e non avete paura del lavoro fisico le offerte di lavoro per la raccolta di mele, fragole, piselli, cipolle, lattuga, pere e granoturco sono la vostra occasione per visitare la Danimarca.

Viaggiare e lavorare, è questo che mette a disposizione  Seasonalwork.dk, un portale dedicato proprio a coloro che vogliono approfittare di un lavoro stagionale per fare una bella esperienza all’estero. E’ un servizio pubblico messo a disposizione dal governo danese rivolto a chi è in cerca di lavoro e agli studenti.

Per ogni stagione c’è una raccolta diversa da fare, quindi le offerte di lavoro sono sempre attive e prevedono una durata minima di 3 settimane e un massimo di 24. La quasi totalità delle proposte di lavoro stagionale in Danimarca prevede una retribuzione a cottimo e la possibilità di alloggio presso la struttura o nei pressi.

Per partecipare alle selezioni è necessario essere maggiorenni, avere avuto precedenti esperienze nel campo dell’agricoltura e parlare fluentemente l’inglese.

Per tutte le informazioni sulle raccolte previste per i prossimi mesi consultare il sito www.seasonalwork.dk, nel quale è anche possibile inviare il proprio curriculum vitae attraverso l’apposito form.