Stage da Nestlé

 Lavorare per la Nestlé è sicuramente un sogno per chiunque voglia entrare nel mondo del lavoro. In questo periodo, la grande azienda alimentare, ha aperto le selezioni per diverse posizioni di stage per alcune delle sue sedi italiane.

L’azienda, che ha la sua sede centrale in Svizzera, nasce nel lontano 1866, grazie alla brillante intuizione di Henri Nestlé, l’inventore della farina lattea, alimento indispensabile per tutti i lattanti impossibilitati a nutrirsi al seno. Da qual momento in poi la Nestlé ha avuto una continua crescita che l’ha portata ad essere presente in tutto il mondo con una vasta gamma di prodotti diversificati.

Al momento l’azienda è alla ricerca di diverse professionalità da inserire nell’organico con un contratto di stage della durata di 6 mesi. Vediamo nel dettaglio le posizioni aperte e le relative sedi di lavoro.

Stage Addetto al Museo Storico per San Sisto (Perugia)

Stage Assistant Demand & Supply Chain per la sede di Milano e per la sede di Parma

Stage Safety Health & Envirnment Project Specialist per la sede di Moretta (Cuneo)

Stage Assistant Controller per la sede di Parma

Stage Assistant Brand Manager per la sede di Milano

Stage Marketing Assistant per la sede di Parma

Stage Assistant Packaging manager per la sede di Milano

Per la candidatura ad una delle posizioni di stage aperte da Nestlé, consultare la pagina Carriere del sito del gruppo.

Lavoro e stage da Auchan

 Buone opportunità di lavoro nel settore della Grande Distribuzione Organizzata grazie a Auchan, la grande catena francese capillarmente presente anche sul territorio italiano.

Al momento si può usufruire sia di offerte di lavoro che di stage. Di seguito i dettagli delle posizioni attualmente aperte con relative sedi di lavoro.

Offerte di lavoro

Capo reparto pescheria e salumeria per l’Ipermercato Milano Est

Allievi capo reparto per il Veneto e per Milano

Farmacisti per l’Iper Merate e per Rozzano

Responsabile della sicurezza per la Sardegna

Offerte di stage

Gli stage offerti da Auchan avranno la durata di 6 mesi sono previsti per la sede di Rozzano e gli stagisti verranno remunerati con un rimborso spese pari a 500 euro al mese.

Di seguito gli stage attivi:

Stage Comfactor

Stage HR Relazioni Sindacali e Contenzioso del lavoro 

Stage HR Selezione e Gestione Risorse Umane

Stage JR Buyer

Stage Qualità

Stage Category 

Per le candidatura ad una delle posizioni aperte -sia per lavoro che per gli stage- consultare la pagina Offerte del sito del gruppo.

Assunzioni Kiko Make up

 Kiko Make up Milano, che fa capo al Gruppo Percassi, è una realtà molto giovane ma con una capillare diffusione a livello internazionale, con circa 300 punti vendita tra Francia, Spagna, Germania, Inghilterra e Portogallo. Negli store a marchio Kiko si possono trovare tutti i prodotti per la cura del corpo e del viso caratterizzati da un ottimo rapporto tra la qualità, certificata anche dal marchio Made in Italy, e il prezzo.

Al momento l’azienda è alla ricerca di diversi profili professionali da inserire nei negozi Lombardia, Veneto, Trentino Alto Adige, Emilia Romagna, Toscana e Lazio. Vediamoli nel dettaglio.

Addetti alle vendite per le sedi di Latina, Rovereto (TN), Vipiteno (BZ), Bressanone (BZ), Riccione, Solbiate Olona (VA), Padova, Bassano del Grappa (VI), Schio (VI), Milano Malpensa e Lunghezza – Roma Est;

Store Manager per le sedi di Latina, Milano, Pontedera (PI), Schio (VI), Rovereto (TN) e Lunghezza – Roma Est;

Trainer Make Up per la sede di Milano;

Referente Contabilità Magazzino;

Specialista Ufficio Acquisti per la sede di Bergamo.

Per tutti coloro che fossero interessati ad una delle posizioni lavorative aperte da Kiko Make Up e i relativi requisiti richiesti per partecipare alle selezioni le informazioni sono disponibili alla pagina dedicata alle posizioni aperte del sito dell’azienda, dove è anche possibile registrare il proprio curriculum vitae.

Indesit cerca tirocinanti

Siete giovani e volenterosi e state cercando un modo per entrare nel mondo del lavoro? Indesit sta cercando proprio voi.

La grande azienda italiana di elettrodomestici e di elettronica, una delle maggiori realtà nel settore a livello internazionale, ad oggi può vantare una presenza capillare nel vecchio continente e oltre con 14 stabilimenti produttivi (Italia, Polonia, Regno Unito, Russia e Turchia) che danno lavoro ad un totale di 16.000 persone. Tra i marchi prodotti dalla Indesit ci sono anche Hotpoint e Scholtès.

Al momento l’azienda è alla ricerca di giovani laureati per dei tirocini presso le sue sedi italiane, nello specifico le posizioni aperte sono:

– Stage Product Marketing;
– Tirocinio Business
– Tirocini Engineering
– Stage Indesit Business Development
– Stage Electronic Designer

Oltre alle offerte di stage, alla Indesit, per la sede di Fabriano, si cerca anche uno Structural Design Team Leader che sarà assunto con un contratto a a tempo indeterminato.

Per tutte le informazioni sui requisiti richiesti, le sedi di lavoro e le modalità di candidatura, consultare il sito dell’azienda alla pagina candidature.

Apple assume in Italia

 Apple Inc. è il sogno lavorativo di chiunque abbia intenzione di costruire una carriera nel mondo dell’informatica. Ora non è più necessario andare dall’altra parte dell’oceano per realizzare questo sogno, grazie alle nuove assunzioni previste dal colosso americano per le sue sedi italiane.

Sono tante le figure ricercate sia in area Retail che Marketing, Risorse Umane, Progettazione e Sviluppo. Vediamole nel dettaglio:

– Business Leader
– Market Leader
– Business Manager
– Specialista Business
– Creative
– Esperto
– Genius
– Specialista Magazzino
– Manager
– Solution Engineer
– Specialista
– Store Leader

Inoltre, la Apple è alla ricerca delle seguenti figure per la sede di Milano

– Associate Creative Director – Copy;
– Telecom Carrier Executive;
– Intern Retail / Telecom;
– HR Country LeaderIntern: Prosumer / Education;
– iOS International QA;
– Preservation Manager – IT & CH

Per tutte le informazioni sui requisiti richiesti per ogni posizione aperta e per l’invio della propria candidatura, visitare il sito della Apple alla pagina carriere.

Samarcanda Animazione assume

 Samarcanda Animazioni è una realtà presente su tutto il territorio nazionale  ed opera principalmente nelle strutture turistiche di grandi dimensioni. In continua espansione, la società è alla ricerca di 1200 persone da impiegare nelle strutture di sua competenza per la prossima estate.

Le selezioni prevedono tre step con una raccolta iniziale di 15 mila curricula, dei quali solo un 10% riuscirà ad arrivare alle selezioni finali, dalle quali usciranno i 700 che avranno un posto in una delle strutture italiane. I restanti 500 posti di lavoro sono ad appannaggio degli animatori che hanno già lavorato per Samarcanda nelle scorse stagioni.

Le figure di cui è alla ricerca Samarcanda Animazione sono concentrate nelle seguenti aree:

Tecnici: capo equipe; capo animazione; coreografo; scenografo; tecnico suono luce; dj; costumista; attrezzista; musicista di pianobar; cantante; cabarettista; commessa; tecnico video;

Sport: capo sport; responsabile sport di mare; istruttore di vela, wind-surf, canoa, nuoto, tennis, tiro con l’arco, golf, fitness, arti marziali, body building, palestra; accompagnatore sci; accompagnatore snorkelling;

Ospiti: puericultrice (0-3 anni); baby club (3-5 anni); miniclub (6-10 anni); teeny (11-13 anni); junior (14-18 anni);

Contatto e Accoglienza: resp.ufficio club; hostess ginnastiche, escursioni, desk, plurilingue, ballerina; resp. animazione di contatto; animatore di contatto; torneista sportivo.

I candidati che vogliono partecipare alle selezioni devono assicurarsi di rispondere ai seguenti requisiti:

– maggiore età
– disponibilità di tempo di almeno 3 mesi continuativi
– essere cittadino dell’UE o possesso del permesso di soggiorno se extracominitario
– facilità ad instaurare rapporti interpersonali
– attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo

Gli interessati ad una delle posizioni aperte possono mandare la propria candidatura attraverso il form presente alla pagina carriere del sito dell’azienda.

 

 

Geox assume

 La Geox è una giovane società che è stata fondata all’inizio degli anni 90 da Mario Moretti Polegato ed è specializzata nella produzione e commercializzazione di calzature e capi di abbigliamento fabbricati utilizzando materiali impermeabili e traspiranti.

Seppur giovane la Geox è un’azienda di grande solidità ed è stata anche quotate in borsa. In vista di una ulteriore espansione sono iniziate le ricerche di diverse figure professionali da inserire negli store presenti su tutto il territorio italiano.

Le posizioni aperte presso Geox al momento sono:

Assistant Store Manager per Montebelluna (TV), Roma, Verona, Emilia Romagna e Lombardia

Store Manager per la sede di Savona

– Sales Assistant (addetti alle vendite) per le sedi di Roma, Udine, Lombardia e Veneto

District Manager per il Lazio

– Impiegato/a retail allocation per la sede di Biadene di Montebelluna (TV)

Oltre a queste posizioni la Geox sta cercando anche giovani laureati in Marketing, Comunicazione, Economia o Lingue straniere per dei tirocini formativi della durata di 3+3 mesi nei negozi.

La candidatura per le posizioni aperte deve essere inviata attraverso l’apposito form che si trova alla pagina Lavora con noi del sito del gruppo.

Lavorare da Bulgari

Chiunque abbia il sogno di lavorare nel settore della moda sarà sicuramente interessato alle proposte di lavoro che arrivano da Bulgari, una delle case di moda italiane più famose al mondo, che da sempre è sinonimo di lusso e di eccellenza.

Bulgari, con la sua ampia gamma di accessori, gioielli e orologi, è presente in tutto il mondo con oltre 360 negozi dislocate nelle città più grandi dei cinque continenti e al momento è alla ricerca di addetti alle vendite per gli store italiani. Nello specifico i candidati potranno avere l’opportunità di lavorare a Roma, Milano, Venezia, Firenze e Napoli.

Lavorare da Bulgari significa entrare nello spirito della maison di moda che deve essere percettibile anche attraverso il modo di lavorare che hanno gli addetti alle vendite. Per questo, oltre alla conoscenza della lingua cinese o di quella russa -requisito indispensabile per poter partecipare alle selezioni- è anche necessario dimostrare passione, creatività, spirito imprenditoriale e un forte orientamento al cliente.

Le candidature possono essere inviate attraverso la registrazione del proprio curriculum vitae alla pagina lavora con noi del sito del gruppo.

Assunzioni Carpisa

Carpisa, catena italiana specializzata nella produzione e nella vendita di accessori e borse che si contraddistinguono per avere un ottimo rapporto qualità/prezzo, sta cercando numerosi profili professionali da inserire nell’organico dei punti vendita di Genova, Roma, Firenze, Nola, Campi di BisenzioCasalecchio di Reno e Barberino di Mugello.

Al momento le offerte di lavoro attive presso Carpisa sono:

Responsabile Punto Vendita per Firenze, Genova, Campi di Bisenzio (FI), Casalecchio di Reno (BO) e Roma;

Addetti alla Vendita e Store Manager per le sedi di Genova e Barberino di Mugello (FI)

Addetto Ufficio Contabilità Clienti per la sede di Nola, in provincia di Napoli;

Addetto allo Sviluppo, anche in questo caso la sede di lavoro è Nola;

Addetto Ufficio Stampa, sede di Nola;

Consulente di Zona Abruzzo / Molise.

Oltre a queste figure Carpisa sta cercando anche dei tecnici per i prodotti di pelletteria che siano disposti al trasferimento in Cina.

Per chi fosse interessato ad una delle posizioni aperte presso Carpisa l’invio della candidatura per partecipare alle selezioni deve essere fatto registrando il proprio curriculum vitae alla pagina Lavora con noi del sito dell’azienda.

Lavoro e stage con Procter & Gamble

 P&G (Procter & Gamble) è un’azienda che nasce nel 1837 e negli anni si è imposta sul mercato dei prodotti per l’igiene diventando una importnate multinazionale nel settore della ricerca, della produzione e della commercializzazione di beni di largo consumo.

Tanti i marchi che afferiscono a P&G (Dash, Duracell, Gillette, Pampers, Wella, Infasil, Pantene, Max Factor) con i quali può vantare ben 127.000 dipendenti in 80 paesi nel mondo. Per l’Italia, dove la P&G è presente con 3 stabilimenti produttivi e la sede centrale di Roma, si cercano A&T Customer Service/Logistic Market Planner e Customer Business Development Account Manager/ Sales Intern.

Inoltre la P&G mette a disposizione anche degli stage, rivolti ai giovani neo-laureati. Al momento le posizioni aperte sono per l’area delle Risorse Umane, Informatione & Decision Solution Analyst, Legal Consuel, Manufacturing Engineer e Marketing Assistant Manager.

Per chi fosse interessato a partecipare alle selezioni per i posti di lavoro a disposizione o per uno degli stage offerti, le candidature devono essere inviate attraverso il form apposito che si trova alla pagina carriere del sito del gruppo.