Lavoro a chiamata: chi può usarlo senza limiti

In seguito ad un interpello, il ministero del Lavoro ha identificato tutti i settori produttivi che non sono vincolati dal limite quantitativo per le prestazioni a chiamata o per il lavoro intermittente. Anticipiamo che si tratta dei seguenti ambiti: turismo, pubblici esercizi e spettacolo. Ecco come funziona per loro. 

Le assunzioni interessate dal contratto a tutele crescenti

Il nuovo contratto a tutele crescenti prende il via il 7 marzo 2015, una data storica per i lavoratori che aspirano alla stabilizzazione dei contratti e per i datori di lavoro che avranno un ventaglio di possibilità ridotto. Ecco quali sono le assunzioni interessate da questo particolare contratto. 

Andare in pensione con 15 anni di contributi

La riforma Fornero delle pensioni prevede la possibilità di accesso al trattamento pensionistico anticipato. Sono delle eccezioni molto rare ma una piccola possibilità dal 2012 resiste ed è una deroga stabilita dalla vecchia legge Amato che è considerata ancora applicabile. 

Pensione integrativa per chi perde il lavoro, le novità

Il DDL Concorrenza ha introdotto delle novità anche in termini pensionistici nel senso che ha dimezzato portandolo a 24 mesi, il periodo di inoccupazione che dà diritto alla pensione integrativa. Adesso questa pensione si potrà chiedere non 10 ma 5 anni prima dopo la maturazione del diritto alla pensione. 

Trasformazione dell’ASpI in mobilità, come di fa

Per il settore dell’edilizia che qualche anno fa ha subito una forte crisi, sono state definite delle misure a sostegno dei lavoratori cui è stata corrisposta un’indennità di disoccupazione ASpI. L’INPS ha precisato quando si può passare dalla disoccupazione alla mobilità.

Contratto determinato e altri contratti dopo il Jobs Act

Con i decreti attuativi del Jobs Act ci sono una serie di contratti che sono irrimediabilmente modificati come il contratto a progetto destinato a scomparire, oppure il contratto part time. Ci sono poi una serie di contratti che non subiscono modifiche sostanziali come gli altri contratti e il contratto determinato.

Come cambiano le collaborazioni a progetto

I decreti attuativi del Jobs Act hanno completato la riforma dei contratti di lavoro prevista dal Governo Renzi che ha provato a ridurre le possibilità di relazione tra datori di lavoro e lavoratori. Il fatto che sia stato introdotto il contratto indeterminato a tutele crescenti ha fatto sì che alcuni contratti fossero mandati in pensione. 

Telelavoro INPS, disposizioni attuative dell’accordo nazionale

Forse in pochi sanno che esiste un accordo nazionale sul progetto di telelavoro domiciliare e adesso sono state pubblicate dall’INPS le disposizioni attuative. Vediamo insieme quali sono le attività telelavorabili e come si accede al progetto di telelavoro

Precisazione sul riscatto INPS dei periodi di aspettativa per motivi di famiglia

È arrivata da parte dell’INPS una precisazione riguarda il riscatto dei periodi di aspettativa per motivi di famiglia. Sono stati esplicitati i gravi motivi di famiglia e si è preso atto che le richieste vanno fatte all’istituto che accoglie la richiesta di trasferimento o ricongiunzione della posizione previdenziale. 

TFR in busta paga, conviene ad anziani con reddito basso

Un’interessante riflessione della Fondazione Studi consulenti del lavoro dimostra a chi conviene, sulla base della tassazione attuale sui redditi, optare per il TFR in busta paga. Di seguito la tabella con l’elaborazione dei dati, una riflessione sul senso dell’agevolazione e una riflessione del Corriere Economia.