Nuova esplosione della richiesta di cig, con oltre 100 mln di ore registrate in marzo, ben oltre gli 80 milioni in media calcolati da gennaio 2009 ad oggi. È quanto afferma la Cgil secondo cui sono implicati da inizio anno circa 520 mila lavoratori che hanno avuto un taglio del reddito per 1 mld, pari a 1.900 euro netti in meno per lavoratore.
Lavoro
Lavoro straordinario, confermata la tassazione agevolata al 10%
Il governo ha deciso di estendere anche al 2014 la tassazione agevolata al 10% sul lavoro straordinario dei dipendenti del settore privato, grazie al Decreto apposito stilato qualche settimana fa.
In sostanza, la tassazione sulle ore di lavoro straordinario per i dipendenti del settore privato rimane invariata, così come i requisiti e i limiti. Vediamo i dettagli.
I magistrati, sul piede di guerra per il taglio stipendi
L’Associazione nazionale magistrati, in merito agli annunciati tagli degli stipendi nei confronti di più categorie riguardanti il settore pubblico, «denuncia la gravità di una eventuale iniziativa unilaterale del governo che, senza alcun confronto con le categorie interessate e in via d’urgenza, procedesse a una riduzione strutturale delle retribuzioni».
Esodati, si lavora per una soluzione strutturale
“Stiamo lavorando a una soluzione strutturale per gli esodati” ha annunciato qualche settimane fa il ministro del Lavoro, Giuliano Poletti, ed in effetti il governo sembra questa volta davvero intenzionato e pronto a presentare proposte concrete di soluzione per la situazione di coloro che rischiano di restare ancora senza reddito e senza pensione, e anche per coloro che sono ancora in attesa di ricevere i propri assegni già destinatari di salvaguardia.
Pensioni, nuove proposte del piano prepensionamento dei dipendenti pubblici
Sembrano esserci segnali importanti nel mondo delle pensioni. Lo fanno pensare le nuove proposte del ministro del Lavoro, Poletti, e la prossima discussione, che si terrà il 30 aprile in occasione del varo della riforma della Pubblica amministrazione, del piano prepensionamento dei dipendenti pubblici avanzato dal ministro Madia.
Dal I° maggio arriva la Garanzia Giovani, la guida
E’ stato scelto il I° maggio, il giorno della Festa del lavoro, per l’entrata in vigore del Piano Nazionale Garanzia Giovani, che ha come obiettivo principe di offrire ai giovani un’offerta «qualitativamente valida» di lavoro, di istruzione, di apprendistato o tirocinio, di autoimprenditorialità o servizio civile.
Il piano, a cui hanno aderito già alcune importanti realtà del mondo imprenditoriale come Confindustria, Finmeccanica, Cia e Agia, mira a risollevare l’occupazione dei giovani in Italia creando le condizioni ideali per un incontro tra i ragazzi e il mondo del lavoro attraverso un canale preferenziale.
Ancora record disoccupazione in Italia, a marzo è al 12,7%
In attesa che il Decreto Lavoro voluto dal Governo Renzi entri finalmente nella sua fase di piena operatività, la disoccupazione in Italia resta ancora a livelli altissimi, nonostante alcuni timidi segnali di miglioramento.
I dati Istat relativi al mese di marzo 2014, infatti, parlano di un tasso di disoccupazione pari al 12,7%, in calo di 0,1 punti rispetto al mese precedente ma in aumento di 0,7 punti rispetto a dodici mesi fa, rimanendo quindi uno dei tasso più alti registrati dall’inizio delle serie mensili e trimestrali.
Wind cerca personale per marketing e digital marketing
Wind è una società di telecomunicazioni tra le più grandi e che in Italia ha diversi servizi di telefonia mobile, di telefonia fissa e di Internet. Wind è al terzo posto nel nostro Paese come numero di abbonati per la telefonia mobile dopo Tim e Vodafone con il 24,3% del mercato e al secondo per la telefonia fissa dopo Telecom Italia. Nella telefonia mobile opera con il marchio Wind, mentre nella telefonia fissa opera con il marchio Infostrada.
La società cerca diverse figure professionali che siano laureati da inserire nelle aree Marketing e Wind Digital.
Nel marketing di Wind le mansioni sono di definire le strategie e le politiche di marketing per posizionare in modo competitivo l’azienda e garantire un elevato livello di servizio per i clienti nella telefonia fissa, nella telefonia mobile e nei dati.
Nella Wind Digital le mansioni concernono le strategie e la progettazione dei punti di contatto digitali, come i canali Social, attraverso gli strumenti di E-Commerce ed E-Care per aumentare i volumi di vendita e la soddisfazione del cliente.
Vediamo le competenza e le esperienze richieste.
- Laurea magistrale in Economia e/o in Ingegneria conseguita con ottima votazione
- La passione per le aree Marketing o Digital Marketing sono requisiti preferenziali.
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Esperienze all’estero e brevi esperienze professionali sono gradite
Tra gli altri requisiti ci sono.
- Determinazione e motivazione a lavorare in un contesto dinamico
- Capacità di lavorare in team
- Spirito di iniziativa
Per candidarsi si può andare sul sito di Wind e nella sezione indicata inserire il proprio curriculum vitae per la posizione scelta.