La società Costa crociere, famosa in tutto il mondo, cerca diverse figure di personale con diverse competenze e qualifiche. La società chiede motivazione e dinamicità uniti all’ottima conoscenza della lingua inglese come requisiti iniziali e fondamentali e offre la possibilità di fare carriera a bordo delle navi o nelle strutture a terra.Costa crociere organizza corsi di formazione e stage ogni anno per l’inserimento delle figure professionali all’interno della sua organizzazione e della sua società.
Per candidarsi alle diverse offerte di lavoro basta andare sul sito della società nella sezione dedicata e compilare il form online, che costituisce titolo preferenziale. Gli ambiti di inserimento principali sono:
Marketing;
Sales;
Human Resources;
Yield Management;
Finance;
Information Technologies;
Purchasing;
Cruise/Product Operations.
Nelle navi le figure più ricercate sono:
Inventory Officer;
Communication Officer;
Assistant Director of Services;
Assistant Administrative Director;
Guest Service Operator;
Hotel Director Secretary;
Tour Escort.
Per alcune posizioni si richiede la conoscenza di più lingue straniere. Le posizioni a bordo aperte in questo momento sono: Deck, Engine, Hotel, Entertainment, Galley e Restaurant.
Le posizioni aperte a terra sono: Stage, Corporate e Sales e Marketing.
La società afferma che privilegia il reclutamento di neolaureati e neodiplomati con candidature spontanee attraverso il proprio sito.
Costa crociere è anche in contatto con alcuni fra i principali Master italiani come quelli di
SDA Bocconi,
IULM, MIB School of Management, LUISS e ISTUD.
La selezione si basa sull’analisi organizzativa e considera tre fasi principali:
– colloquio individuale con i manager della direzione Risorse Umane;
– prove di selezione;
– colloquio con i manager delle funzioni interessate.